В рамках программы, реализуемой органами службы занятости населения области, которая направлена на поддержание конкурентоспособности на рынке труда молодых мам, в этом году планируют пройти обучение 250 тамбовчанок. Старт занятиям уже был дан и почти все заявленные «студентки» приступили к учебе.

Программа включает в себя не только повышение квалификации или переподготовку, но и получение новой профессии, среди которых оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, швея, оператор котельной, повар, парикмахер, мастер маникюра, педикюра, техник-электрик, бухгалтер, продавец, кассир торгового зала, делопроизводитель. Стоит отметить, что программа рассчитана для мам с детьми до трех лет.

В рамках данной программы, за весь период ее существования, обучение прошли более 2 тысяч молодых мам Тамбовщины, что дало многим не только возможность проявить свои силы в какой-либо другой профессии, но и самореализоваться, поменять работу и увеличить свой доход.

Глава администрации области Александр Никитин поставил задачу поддерживать молодые семьи и институт семьи в целом, направлять внимание на конкретные жизненные ситуации, предлагать людям адаптированные для них комплексные решения.

Фото: http://smages.com/soft/mobilnye-prilozheniya-dlya-molodyx-mam/